Cultura aziendale

In Markem-Imaje, crediamo che una solida cultura contribuisca al valore per il cliente e a performance aziendali sostenibili. La nostra cultura è da sempre parte integrante di ciò che siamo come azienda: Mettiamo in connessione l’indole curiosa che ci ha dato il via con lo spirito di innovazione che ci fa andare avanti.

Lavoriamo insieme in team di persone che rappresentano un patrimonio di culture ed esperienze. Il modo in cui agiamo e interagiamo si basa sulla fiducia, sul rispetto e sulla ferma convinzione che insieme possiamo guidare il cambiamento.

Innovazione

Markem-Imaje offre la sua tecnologia per aiutare le aziende a innovare in modi sempre nuovi. Sfidiamo continuamente lo status quo e incoraggiamo i nostri collaboratori a sfruttare appieno i loro talenti.

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Spirito imprenditoriale

Il nostro spirito imprenditoriale è parte integrante del nostro modo di fare e dei nostri metodi gestionali, perché favorisce l’iniziativa personale e incoraggia la creatività.

Agilità

In un mondo in continua evoluzione, MI è costantemente alla ricerca di modi nuovi e più intelligenti per fare le cose. Ci adattiamo ai cambiamenti interni e ai fattori esterni e sfruttiamo le opportunità emergenti.

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Comunicazione aperta

MI promuove le relazioni fondate sulla fiducia reciproca. La nostra è una filosofia che si fonda su un dialogo trasparente e sincero, sull’apertura verso gli altri e sul rispetto per quello che ci rende diversi.

Etica

La nostra leadership e i nostri team sono responsabili del mantenimento della propria integrità personale e come azienda sosteniamo i valori universali di responsabilità, trasparenza e rispetto per le persone e le culture.

Attenzione al cliente

MI è consapevole che i nostri clienti sono la ragione del nostro successo e ci impegniamo ad ascoltare e rispondere ai loro bisogni.

I nostri valori in azione

Spirito imprenditoriale collaborativo

Promuoviamo in modo attivo l’imprenditorialità all’interno della nostra organizzazione e stimoliamo il pensiero innovativo. Incoraggiamo la creatività e la leadership di pensiero e abbiamo sviluppato approcci solidi per coltivare i futuri leader.

Lavoriamo per i nostri clienti

Siamo consapevoli che se i nostri clienti hanno successo, noi abbiamo successo. Sappiamo che sostenere una cultura di successo per fornire il miglior servizio ai nostri clienti significa assicurare che i nostri collaboratori siano produttivi e soddisfatti.

Standard etici elevati, apertura e fiducia

Ci fidiamo e ci rispettiamo a vicenda, cercando di essere onesti e sinceri. MI si impegna a fare la cosa giusta per i collaboratori in modo da poterci permettere di fidarci della nostra azienda e dei nostri colleghi.

Risultati

Fissiamo obiettivi, traguardi e mete per noi stessi e per la nostra organizzazione e lavoriamo attivamente per aiutare i collaboratori a crescere. MI offre gli strumenti per il successo futuro.

Rispettare e valorizzare le persone

Riconosciamo soprattutto le persone come individui che meritano rispetto, motivazione e ispirazione. Diamo ai nostri team la libertà di prosperare e confidiamo nell’impegno dei dipendenti per realizzare i nostri obiettivi aziendali condivisi.

Sostenibilità e responsabilità aziendale

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Ci impegniamo a integrare nelle nostre operazioni e nel nostro modello aziendale soluzioni per affrontare le sfide sociali e ambientali, ma assicurando sempre una solida performance finanziaria.

La sostenibilità è una parte intrinseca del nostro DNA.

Tappe fondamentali

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